- Ve a Talento > Evaluaciones y selecciona la evaluación correspondiente.
- En la pestaña Evaluación > Evaluaciones, monitorea el avance de las autoevaluaciones.
- Si hay colaboradores que aún no han completado la autoevaluación, usa la opción Enviar recordatorio.
- Al avanzar con la evaluación descendente o la retroalimentación, considera los comentarios y resultados entregados por cada colaborador en su autoevaluación.
💡 Puedes usar esta información para enriquecer el feedback y tomar decisiones más completas sobre el desarrollo del talento.